درجات وظيفية شاغرة في هيأة المسح الجيلوجي العراقية التابعة لوزارة الصناعة والمعادن .
طريقة التقديم : تسحب الاستمارة في الرابط وتسليمها مع المستمسكات الى مقر الدائرة الكائن في بغداد . ساحة الاندلس . قرب مستشفى ابن النفيس .
http://geosurviraq.iq/uploads/%D8%A7...7%D8%AA%20.pdf
فترة التقديم : ٢٠ يوم ابتداءً من يوم ٩ / ١٢ / ٢٠١٨
شروط التقديم :-
١. ان يكون التقديم على استمارة طلب الدخول للخدمة المدنية عبر موقع الهيأة الالكتروني (www.geosurviraq.iq).
٢. تعتبر الاستمارة لاغراض التقديم فقط وليس موافقة على التعيين يكون التوظيف حسب حاجة الهيأة من الاختصاصات المطلوبة المبينة في المرفق رقم (2) المشار اليه في الاعلان.
٣. ان يكون المتقدم عراقي الجنسية وقد اكمل الثامنة عشر من العمر.
٤. غير محكوم عليه بجناية او تهمة تمس الشرف.ان يكون المتقدم حائزا على شهادة دراسية معترف بها من قبل الجهات الحكومية المختصة وحسب الأختصاص المطلوب.
٥. ان لايكون طالب التعيين تاركا لعمل سابق في الهيأة او متقاعد او اجيرا وصدر بحقه امر اداري بأنهاء خدماته بسبب الغياب والانقطاع عن العمل او لسوء سلوكه وعدم انضباطه بالدوام الرسمي .
٦. بالنسبة لذوي الشهداء والسجناء السياسيين وشهداء الحشد الشعبي وضحايا الأرهاب والعمليات العسكريه والأخطاء الحربية من الدرجة الأولى وذوي الاحتياجات الخاصة.
٧. يتوجب عليهم مليء الحقول المطلوبة في استمارة طلب التعيين وتقديم مستمسكات ثبوتية لتلك الحالات مع جلب كتب رسمية معنونة الى الهيأة مع تقديم تعهدات فيما يخص استلام رواتب من شبكة الحماية لاجتماعية اوممن لديهم رواتب تقاعدية بالنسبة لذوي الاحتياجات الخاصة.
٨. التعهد بعدم المطالبة بالنقل خارج الهيأة لمدة لاتقل عن خمس سنوات.
٩. يخضع المتقدميين لمقابلة واختبار لأغراض التنافس.
١٠. يهمل أي طلب غير مستوفي للشروط المعلنة.
ملاحظات أخرى :
١. التقديم لكلا الجنسين ذكور واناث.تقوم الهيأة بتقسيم (الذين تنطبق عليهم الشروط) الى مجاميع وحسب الأختصاص ويتم دعوتهم للمقابلة والاختبار بموجب جدول زمني يتم الاعلان عنه في موقع الهيأة.
٢. يتم نشر اسماء المقبولين للتعيين في موقع مركز الوزارة والهيأة لغرض الاطلاع عليها.يبقى المتقدمون الذين لم يدركهم الدور في التعيين ونجحوا في الأختبار احتياطاً لوظائف مماثلة ويسقط حقهم في التعيين بعد مرور سنة على تاريخ الاعلان.
٣. تحدد نسبة (10%) لذوي الشهداء والسجناء السياسيين وشهداء الحشد الشعبي وضحايا الأرهاب والعمليات العسكريه والأخطاء الحربية وبحسب النسب المقررة في القوانين النافذة الخاصة بالشرائح المذكورة.
٤. تحدد نسبة لا تقل عن (15%) لتعيين اصحاب الشهادات العليا.
٥. تحدد نسبة لا تقل عن (5%) لذوي الأحتياجات الخاصة.
٦. يمنح المتعاقدون مع الهيأة أولوية في التعيين.
٧. يجري تعويض ابناء المكون المسيحي من المكون نفسه دون المرور بالألية المحددة في التقديم واذا زاد عددهم عن المطلوب تجري المفاضلة فيما بينهم.تكون الأفضلية لخريجي المبادرة التعليمية من حملة الشهادات العليا بالتعيين.
٨. تعتمد المعايير المبينه في جدول المفاضلة المعلن في تحديد المرشحين للتعيين.
http://geosurviraq.iq/pages?id=1175
https://www.facebook.com/16953610107...1178603150012/
رد مع اقتباس
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الدكتوره سدن
