السلام عليكم ...اني موظف بدائرة تابعة لاحدى الوزاراة العراقية كانت بداية تعييني عام 2001 وعلى شهادة الدبلوم الفني الحاصل عليها ولكوني من الائوائل في المعهد قدمت على كلية الهندسة لنفس تخصصي السابق وحصلت على شهادة البكلوريوس في الهندسة وقدمتها الى دائرتي التي بدورها الى الشركة ثم الوزارة في 2007 تم منحي قدم سنة واحدة وتغيير عنواني الوظيفي الى (مهندس )وبقائي في نفس الدرجة السادسة وفي عام 2010 وبعد قضائي المدة الاصغرية 4سنة والاكبرية من تاريخ التعيين تمت ترقيتي الى عنوان (مهندس اقدم ) حسب الاوامر للجان المنعقدة والتوصيات ومنذ عام 2010 والى 2015 استحقيت عنوان (م. رئيس مهندسين )لتوفر الاستحقاق القانوني (من عنوان وظيفي +مدة اصغرية 5سنوات واكبرية) ورفعت الى الشركة العامة وبعد مدة تم رفضها لاسباب تتعارض ومحتوى وبنود قانون (22) لسنة 2008 وقد سلكت كل الطرقالرسمية وحسب سلسلة المراجع وجوبهت بالرفض ...مما حدى بي تقديم شكوى لدى (محكمة القظاء الاداري للموظفين)ضد الشركة .....بعد هذا الشرح لقضيتي سؤالي لمن لدية خبرة قانونية في هذا النوع من القضايا هل ان موقفي سليم واجرائي في الاتجاه الصحيح او عرض سؤالي على القسم القانوني تفضلا وليس امرا مع فائق الشكر والتقدير
رد مع اقتباس
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة the investigator
