أكد ديوان الخدمة المدنية أن أساس التوظيف في القطاع العام يتم للمرشحين البحرينيين المؤهلين لمتطلبات الوظيفة، وأن التوظيف لغير البحرينيين هو لكسب الخبرات في بعض التخصصات، إضافة إلى الاستفادة من أصحاب المؤهلات العلمية النادرة في شغل الوظائف التي يتعذر الحصول على المرشح البحريني المستوفي شروطها.
وأشار ديوان الخدمة المدنية في رده على اقتراح برغبة نيابي بشأن توظيف البحرينيين محل الأجانب في وزارة التربية إلى أن الحكومة تولي اهتماما كبيرا للتعليم وتسعى لتأهيل البحرينيين لشغل هذه الوظائف عن طريق البرامج التي تقوم بها وزارة التربية والتعليم، منها إنشاء كلية البحرين للمعملين التي تهدف إلى إعداد وتدريب المعلمين ذوي الجودة العالية، إذ يتم توظيفهم مباشرة في الوزارة بعد تخرجهم في الكلية بالإضافة إلى تخريج القادة التربويين والاختصاصيين التعليميين القادرين على تلبية التطلعات المهنية للمنتفعين من خدمة التعليم في البحرين.
وأضاف أن وزارة التربية والتعليم هي الجهة المختصة بهذا الموضوع لعلمها بكل الاحتياجات الوظيفية لديها، مضيفا أن دور الديوان تزويد الجهات الحكومية في حال طلبها بمرشحين بحرينيين مؤهلين من قاعدة بيانات وحدة معلومات الوظائف التابعة للديوان، أو بنشر إعلان توظيف في وسائل الإعلام المختلفة لسد الشواغر الوظيفية بهذه الجهات.