تعلن جامعة واسط عن توفر درجات وظيفية شاغرة على ملاك الجامعة المتبقية من إحداث درجات عامي 2011/2012 التي تم الاعلان عنها سابقاً ولم يتقدم مرشح لاشغالها بضمنها درجات الموازنة التكميلية لعام 2012 لحملة شهادة (الدكتوراه والماجستير والبكالوريوس) المدونة تفاصيلها في الروابط ادناه ، فعلى الراغبين بالتقديم للإعلان وممن تتوفر فيهم شروط التعيين التقديم عن طريق البريد الالكتروني الالكتروني للجامعة حصراً ( mang_dep@uowasit.edu.iq) وفق الاستمارة المرفقة ولمدة ثلاثون يوماً أعتباراً من تاريخ 7/1/2013 على شكل ملفا مضغوط .
تفاصيل الدرجات الوظيفية
علماً انه سيتم الاعلان لاحقاً عن موعد اجراء المقابلات مع المتقدمين .
المستمسكات المطلوبة (نسخ ملونة)
1- وثيقة التخرج أو أمر الشهادة (نسخ أصلية).
2- هوية الأحوال المدنية .
3- شهادة الجنسية العراقية .
4- بطاقة السكن .
5- البطاقة التموينية .
شروط التعيين
1- ان يكون عراقي الجنسية .
2- أن يكون ضمن السن القانوني للخدمة .
3- أن يكون ناجحاً في الفحص الطبي .
4- أن لايكون حاصلاً على شهادة أعلى من الشهادة المطلوبة في الهيكلية .
5- أن يتم التحقق من صحة صدور الشهادة قبل صدور الامر الجامعي بالتعيين .
6- أن لايكون مشمولاً بقانون المساءلة والعدالة .
7- أن لايكون مطلوباً بأية قضية فساد إداري أو مالي أو جريمة مخلة بالشرف .
آلية المفاضلة بين المتقديمن للتعيين
1- ألاوائل على الأقسام العلمية في الجامعة .
2- حملة الشهادات العليا (الماجستير والدكتوراه) .
3- حملة الاختصاصات النادرة التي تحتاجها الجامعة ممن يملكون الخبرة العلمية والوظيفية
4- الكفاءات العلمية العائدة والذين يحملون شهادات من جامعات رصينة معادلة للشهادة العراقية وحسب شهادة التقييم الصادرة من دائرة البعثات .
5- الالتزام بالوصف الوظيفي وضرورة انسجام اختصاص من يتم تعيينه مع اختصاص الكلية أو القسم المعين فيه .
6- معدل التخرج(وتسلسل الطالب بين خريجي السنة نفسها ضماناً للعدالة)
7- سنة التخرج (الأقدمية) .
8- الحاجة للاختصاص وفق الهيكلية العلمية وحاجة الجامعات .
9- يؤخذ بنظر الاعتبار عند اجراء التعيين المسجلين في مكاتب العمل والتشغيل التابعة لوزارة العمل والشؤون الاجتماعية حسب تنفيذ تعليمات الموازنة الاتحادية لسنة 2012 .
http://uowasit.edu.iq/index.php/2012-12-31-10-15-29/99-2012-12-31-19-57-44